在宅でのお仕事を探す−在宅ワーク悪徳業者を見分けるチェックポイント
内職アルバイト!コガネムシネット
内職アルバイト!コガネムシネット >> 在宅でのお仕事を探す−悪徳業者を見分けるチェックポイント

在宅ワークというと悪徳商法とか悪徳企業など「悪徳」という言葉を連想する方も多いのではないでしょうか。 それもそのはず、在宅ワーク関連の詐欺やトラブルはテレビ番組などのマスコミにも取り上げられるほどの社会問題にもなったため、「在宅ワーク=悪徳」という悪いイメージがつくのは仕方がありません。

これらの悪徳企業の手口のほとんどは、通勤して働くことが困難な育児主婦や副収入目的の在宅ワーク希望者をターゲットに、「誰でもできる」とか「簡単に稼げる」などの甘い言葉のみを強調して勧誘し、 教材費やシステム利用料、資格取得費などの名目で数十万円単位の金額を要求してくるといった内容のものです。

悪徳企業の存在は在宅ワークのお仕事を切実に希望する方にとって邪魔者以外の何者でもありません。このような悪徳商法の被害者にならないための知識は事前に身につけておいたほうがよいでしょう。

悪徳業者を見分ける最大のポイントは「就業する際にお金が必要か」です。これだけでも悪徳業者かどうかは明確になりますが下記により細かくまとめていますので在宅ワークを探す際の参考にしてみて下さい。

在宅ワーク悪徳業者を見分けるチェックポイント
入会金が必要である
お金が欲しいから働くのにいきなりお金を取られるのはあまりにも不自然です。
システムや教材などを購入する必要がある
悪徳業者は在宅ワーカーとして働いてくれる人ではなく、全く価値のない数十万円もの高額なシステムや教材を買ってくれる人を探しているのです。
所在地や連絡先を明らかにしていない
こんなにわかりやすい会社はもちろん問題外。信用度ゼロです。
事前の問い合わせや質問に対して明確な答えが返ってこない
仕事の量や収入のことなど都合の悪い質問に対してあやふやな答えしか返ってこないのは要注意。
契約を急がせる
考える期間もあたえずにとにかく早く契約させようとする。
資格取得を強要される
そもそも特殊な技能や資格を必要とする職種の場合は「すでに資格を持っている」ことを前提に求人募集をかけるのが普通です。 無理やり資格をとらせようとするのは資格取得費が目的で、全く価値のない資格が多い。

資料請求で在宅ワーク会社を見抜く!

気になる在宅ワーク会社が見つかったらまずその会社が悪徳業者かどうかが気になりますよね。 あきらかに悪徳な会社であればネットで調べればほとんど分かります。しかしネットで調べても分からない場合、実際その会社が悪徳なのかどうかは判別できません。

そうなると詳しい資料を請求して目を通す、または直接電話などで詳細を聞いてみることでしかその会社を見抜く方法はありません。しかしこれだけ悪徳商法が騒がれると資料請求や問い合わせをすることすらためらう人も多くいると思います。その気持ちはよくわかりますが、しかしあまりにも警戒して石橋を叩きすぎてはせっかくのチャンスも逃してしまいます。

というのもTakeは過去に転職の繋ぎとして在宅ワーク(データ入力)の仕事をしていたことがあり、当時は本当に切実に在宅ワークのお仕事を探していたので、その仕事に就くまでにそれこそ10社以上の在宅ワーク会社に資料請求や問い合わせをしました。

その結果、資料請求や問い合わせをしたうちの多くは就業前に数万〜数十万円もの高額な費用が掛かるということが判明したのでもちろん断りました。しかし初期費用も必要なくデータ入力の仕事をさせてもらえる会社も2社だけですが見つかったのです。

そのうちの1社と契約し、次の仕事が決まるまでのほんの数ヶ月の間でしたが、きちんと仕事もあり一ヶ月5〜6万円の収入がありました。

ちょうどテレビなどで内職商法が騒がれていた時だったので、その会社の委託業務担当の方が「最近よく悪徳業者と間違われて困る。広告で求人を出しても人が来ないんだよ。」と嘆いていたのを思い出します。 在宅ワーク希望者だけではなく、きちんとお仕事を提供してくれる正当な会社も悪徳商法の被害者なのですね。

このように在宅ワーカーを募集している会社の100%が悪徳だとは限りません。本気で在宅ワークのお仕事を探しているのなら毅然な心と悪徳業者に対する正しい知識をもったうえでどんどん資料請求や問い合わせをしてみましょう。その結果怪しいと判断したら勧誘されてもハッキリと断ればいいだけです。たかが資料請求や問い合わせをしただけでは契約は成立しないし多額のお金を払う義務もありませんから安心してくださいね。


PAGE TOP
Base template by WEB MAGIC.  Copyright(c)2007 内職アルバイト!コガネムシネット All rights reserved.